Bilim Fen ve Teknoloji Kulübü

 
AMAÇ:
 
”BİLİM VE TEKNOLOJİ KULÜBÜ” , lise ve dengi okullar Eğitici Kulüpler Yönetmeliğinde belirtilen genel amaçlar doğrultusunda;
 
1. Öğrencilerle okulda ve hayatında iş bölümünün yararlarını göstermek, buna alıştırmak ve bu alanda gelişmelerine yardımcı olmak.
 
2. Eğitici kulüp çalışmalarında öğrencilere yardımlaşma ve dayanışmanın gerekliliğini kavratmak.
 
3. Öğrencilere boş zamanlarını yararlı çalışmalarla değerlendirmeyi öğretmek.
 
4. Öğrencilere grup içerisinde görev alma ve grupça alınmış görevleri istek ve zevkle yerine getirme alışkanlığı kazandırmak.
 
5. Kendine ve başkalarına güvenebilme, yeni durum ve ortamlara uyum sağlayabilmelerini benimsetmek.
   
KAPSAM:
 
Bu iç yönetmelik STFA Teknik Lisesi BİLİM VE TEKNOLOJİ KULÜBÜ ‘nun çalışmalarını kapsar
 
GENEL HÜKÜMLER
 
1. Kulüp bütün üyeleri ile toplantı yaparak çalışmaları değerlendirir. İlk toplantıda; yıllık çalışma programını hazırlayarak Eğitici Kol Rehber öğretmenler Kurulu’na sunar.
 
2. Kulüp toplantısı başkanının çağrısı ile yapılır. Toplantı salt çoğunlukla yapılır. Kararlar oy çokluğu ile alınır. Oyların eşitliği halinde başkanın oyu iki oy sayılır.
 
3. Kulüp yönetim kurulu haftada bir toplanarak kol çalışmalarını gözden geçirir.
 
4. Kulübün ilk toplantısında, yürürlükte bulunan kol iç yönetmeliğinin değişiklik yapılması teklifi olursa görülür, karara bağlanır. Bu karar rehber kol öğretmeni arayıcılığı ile rehber öğretmenler kurulunda görüşüldükten sonra müdürün onayı ile yürürlüğe girer.
 
5. Kulüp rehber öğretmeni kolun toplantılarına gözlemci olarak katılır, danışman olarak kendisinden yararlanır.
 
6. Kulübün bütün toplantıları demokratik kurallar içinde yürütülür.
 
7. Bu yönetmeliği okul müdürü yürütür.
 
EĞİTİCİ ÇALIŞMALARIN AMACI
   
Türk Milli Eğitimi’nin genel amaç ve temel ilkelerine uygun olarak; öğrencilerin, Atatürk İlke ve İnkılapları’na ve İlkelerine, Anayasa’nın başlangıcında ifadesini bulan Atatürk milliyetçiliğine bağlı, vatan ve milletini seven, milli, ahlaki ve insani değerlere sahip, demokrasi ilkelerini benimsemiş, yapıcı, yaratıcı, milli, hür ve ilmi düşünceye ve sorumluluk duygusuna sahip kişiler olarak yetişmelerine, milli ve sosyal hayatta etkin bir şekilde katılabilmelerine yardımcı olabilmek için öğrencileri;
 
1. Kendilerini anlayabilme, yeteneklerini geliştirebilme ve toplum yararına kullanabilme.
 
2. Planlı çalışma alışkanlığı kazanabilme.
 
3. Ferdi girişimde bulunup bunu başarı ile sürdürebilme.
 
4. Yeni durum ve ortamlara uyum sağlayabilme.
 
5. Kendine ve başkalarına güvenebilme.
 
6. Boş zamanlarını yararlı bir şekilde değerlendirebilme.
 
7. Başkalarını istek ve dikkatle dinleyebilme.
 
8. Kendi görüşlerini başkalarına etkili bir şekilde anlatabilme.
 
9. Farklı görüş, anlayış ve çalışmaları hoşgörü ile karşılayabilme.
 
10. Sosyal ilişkilerinde anlayışla, saygılı ve ölçülü olabilme.
 
11. Grupça verilen görevleri tamamlamak için istekli çalışabilmek ve gruba karşı sorumluluk duyabilme.
 
12. Ferdi veya grup halinde, çevresindeki sorunlarla ilgilenebilme, bunları çözücü nitelikteki projeler geliştirebilme ve yürütebilme.
 
Davranışları kazanmalarına katkıda bulunmaktır.
 
EĞİTİCİ ÇALIŞMALARLA İLGİLİ GÖREVLER
   
Okul Müdürünün görevleri
 
1. Öğretim yılı başında öğretmenler kurulunda o yıl içinde kurulacak eğitici kolların belirlenmesi ve kollara yöneticilik edecek öğretmenlerin seçimini sağlamak.
 
2. Özel yönetmeliği olanlar dışındaki genel kolların iç yönetmeliğini ve yıllık çalışma programlarını izlemek ve denetlemek.
 
3. Eğitici Kol rehber öğretmenler kuruluna başkanlık etmek, yada başkanlık etmesi için müdür yardımcısı veya rehberlik servisi görevlisine yetki vermek.
 
4. Öğretim yılı sonunda eğitici kol rehber öğretmenlerinden gelen yıllık çalışma raporlarını incelemek, gelecek yıllar için tedbir almak.
 

 

Rehber Öğretmenler Kurulunun Görevleri
 
1. Rehber Öğretmenler Kurulu ders yılı başında ve ikinci yarıyılda olmak üzere en az iki defa yapılır.
 
2. Ders yılı başında yapacağı toplantıda eğitici kolların iç yönetmelikleri ile yıllık çalışma programlarını inceleyerek uygun bulduklarını okul müdürünün onayına sunmak.
 
3. Yönetim kurulunun hazırladığı yıl sonu faaliyet raporu ile denetleme kurulu raporunu incelemek ve değerlendirmek.
 
Eğitici Kulüp Yönetim Kurulunun Görevleri
 
1. Yönetim kurulu üyelerinin görev, yetki ve sorumlulukları kolların özelliklerine göre, iç yönetmeliklerde belirlenir.
 
2. Eğitici kulüp iç yönetmelik taslağını hazırlamak.
 
3. Bu taslağı hazırlarken okulun adı, kolun adı, amacı, amaca ulaşmada yapılacak faaliyetler, kolun sorumlu olduğu kişi ve kurumlar, kolun işbirliği yapacağı diğer eğitici kollar ve kurumlarla ilgili bilgilere yer vermek.
 
4. Eğitici kulübün yıllık çalışma program taslağını hazırlamak ve genel kurula sunmak.
 
5. Rehber öğretmenlerin gözetiminde bütün gelir ve giderlerde dahil olmak üzere gerekli kararları almak ve bu konudaki işlemleri yürütmek.
 
6. Yıllık çalışma raporunu hazırlayıp genel kurula sunmak.
 
Denetleme Kurulunun Görevleri
 
1. Yönetim kurulunun gelir ve giderlerinin hesaplarını yılda en az iki defa denetlemek.
 
2. Hazırladığı yıllık denetleme raporunu genel kurula sunmak.
 
Eğitici Kulüp Başkanları Kurulunun Görevleri
 
Müdürün ve ya görevli müdür yardımcılarının başkanlığında ders, yılbaşında, ortasında ve sonunda olmak üzere yılda üç defa okulun eğitici çalışmalarında koordinasyonu sağlamak üzere toplanır ve okulun eğitici kolları arasında işbirliği sağlanır.
   
Eğitici Kulübün Kuruluşu
 
1. Eğitici kulüp hükümlerine göre genel kurul ve şubelerden seçilen öğrenciler den(Ek1)oluşmaktadır.
 
2. Eğitici kolun rehber öğretmeni Banu Celep’dir.
 
3. Genel kurulca yönetim için yönetim kuruluna seçilen üyeler kendi aralarında iş bölümü yaparak, başkan, başkan yardımcısı, sekreter, sayman ve üyeleri seçer.
 
4. Kulübün yönetim kuruluna öğrenci seçimi yapılır.
 
GÖREVLER
   
Eğitici Kulüp Başkanının Görevleri
 
1. Kulübün çalışmalarından birinci derecede sorumludur.
 
2. Kulüple ilgili bütün dilekleri alır, üyeleri kol toplantısına alır.
 
3. Diğer eğitici kulüplerle işbirliği yapar
 
4. Rehber öğretmenin gözetim, denetim ve yönlendirmelerini kulüp üyelerine iletir.
 
5. Kulüp çalışmalarını düzenli, disiplinini ve gelişimini sağlar.
 
6. Genel kurulda kulüple ilgili eleştirileri cevaplar.
 
7. Kulüple ilgili harcamaları, saymanla tespit ederek eğitici kollar yönetim kuruluna iletir.
 
8. Kulüple ilgili yönetim kuruluna başkanlık eder.
 
Eğitici Kulüp Başkan Yardımcısının Görevleri
 
1. Başkanın bulunmadığı hallerde başkanın görevini yerine getirir.
 
2. Kulübün demirbaş eşyasının kaydını tutar ve sorumlu olur.
 
3. Başkanın kulüple ilgili vereceği görevleri yerine getirir.
 
Sekreterin Görevleri
 
1. Kararları karar defterine yazarak üyelere imzalatır.
 
2. Kulüplerle ilgili yazışmaları yapar, takip eder.
 
3. Kulüple ilgili belgeleri dosyalar, düzenler.
 
Saymanın Görevleri
 
1. Kulübün para işlerini yürütür.
 
2. Kulübün giderleri ile belgelerin suretlerini çıkarıp asıllarını eğitici kollar yönetim kuruluna verir.
 
3. Eğitici kulübün yıllık gelir-giderleri ile ilgili tahmini bütçeyi başkanla birlikte hazırlar.
 
Eğitici Kulübün Çalışma Alanı
 
1. Eğitici kulüp gerek kendi üyelerinin gerek okulun bütün öğrencilerinin görüş, seziş, buluş ufuklarını geliştirici çalışmalara yer verir.
 
2. Çeşitli konularda yarışmalara yer vererek teşvik edici örneklemelere yer verir.
 
3. Kulübün amacına uygun resim, sergi, proje vb. hazırlayıp gösterir.
 
4. Eğitici kulüp saatlerinde eğitici çalışmalar hazırlar.
   
Eğitici Kulübün Sorumlu Olduğu Kişi ve Kurullar
 
1. Okul Müdürüne.
 
2. Görevli müdür yardımcısına
 
3. Eğitici kulüp yönetici öğretmenine.
 
4. Rehber öğretmenler kuruluna.
 
5. Kulüp başkanlar kuruluna.
 
6. Kulüp genel kuruluna; karşı sorumludur.

 

Ι. EĞİTSEL KULÜBÜN AMAÇLARI
 
A) GENEL AMAÇLAR
 
1. Öğrencilerin gerek derslerde, gerekse okulun genel yaşam içinde eğitsel gelişmelerine olanak hazırlamak.
 
2. Yurtseverlik ve yardımseverlik duygularını geliştirmek.
 
3. Toplumsal yaşamın gerektirdiği iş bölümünde ve birlikte çalışmaya alıştırmak.
 
4. Atatürk ilkelerine ve devrimlerine bağlı; Türk olmanın gururunu duyan, milli, ahlaki, insancıl değerlere sahip; yapıcı, yaratıcı, demokrasi ilkelerini benimsemiş kişiler olarak yetişmelerini sağlamak.
 
5. Kişisel ilgi ve yeteneklerinin gelişmesini, özgür düşünme ve sorumluluk alma, boş zamanlarını değerlendirebilme, iyi alışkanlıklar kazanmalarını sağlamak.
 
B) ÖZEL AMAÇLAR
 
1.Öğrencileri sosyal açıdan geliştirmek
 
2.Bireylerin öz güvenlerini sağlamak
 
3.Öğrencilerin kabiliyetlerini ortaya çıkarmak
 
4.Paylaşmanın önemini kavratmak
 
5.Yardımlaşmayı öğretmek.
 
6.Öğrencilerin bilimsel düşünebilmelerini sağlamak
 
7.Bilim ve teknolojiye açık olmak.
 
ΙΙ. EĞİTSEL KULÜBÜN İLKELERİ
 
1. Okul öğrencileri öğretim yılı başında sınıf öğretmenlerince ilgi, istek ve yetenekleri doğrultusunda bir sosyal kol’a seçilir.
 
2. Seçilen öğrenciler tüm kol çalışmalarına katılmakla yükümlüdürler.
 
3. Kolun çalışmalarında öğrencilerin kişisel yetenekleri, ilgi ve istekleri, çevrenin olanakları, koşulları göz önünde bulundurulur.
 
4. Her öğrenci için rehber öğretmenlerce fotoğraflı bir gözlem formu tutulur. Öğrenci çalışmaları ve devam durumu bu forma işlenir ve öğretim yılı sonunda öğretmenler kuruluna getirilir. Bu formlar ders yılı sonunda ilgili öğrencilerin müdür yardımcılarındaki ruhsal dosyalarına konur.
 
5. Devamsız öğrenciler zamanında kol rehber öğretmenlerince ilgili müdür yardımcısına bildirilir.
 
6. Eğitsel kola ait dosya, rapor ve diğer evraklar öğretim yılı sonunda okul müdürlüğüne teslim edilir.
 
7. Eğitsel kol çalışmalarında okul rehberlik servisi ve kollar arası yardımlaşma ve iş birliğine dikkat edilir.
 
ΙΙΙ. EĞİTSEL KULÜBÜN ORGANLARI
   
A) GENEL KURUL
 
1. Kulüp Genel Kurulu her sınıftan sınıf öğretmenlerince seçilen öğrencilerden oluşur.
 
2. Genel Kurul açık ya da gizli oyla yönetim kurulunu seçer.
 
3. Kulüp Genel Kurulu yıllık çalışma programını gerçekleştirmeye çalışır.
 
B) YÖNETİM KURULU
 
1. Kulüp Genel Kurulu tarafından seçilen bir başkan, bir başkan yardımcısı, bir yazman ve iki asil, iki yedek üyeden meydana gelir.
 
2. Yıllık çalışma programını hazırlar ve Genel Kurulun onayına sunar.
 
3. Kulüp Yönetim Kurulu yıllık çalışma programına göre haftalık çalışma saatlerinin hazırlığını ve organizesini yapar.
 
4. Her hafta yıllık çalışma programına göre yapılan çalışma ve hazırlıklar, alınan kararlar, karar defterine yazılır ve imzalanır.
 
5. Yönetim Kurulu her çalışmadan önce yoklama yapar, bulunmayan öğrencileri ilgili öğretmene bildirir.
 
6. Kulüp Yönetim Kurulu, kulübe ait dosya, makbuz ve defterleri saklar.
 
7. Yıl sonu çalışma raporunu hazırlar.
 
ΙV. EĞİTSEL KULÜP REHBER ÖĞRETMENİ
 
1. Eğitsel kulübün gözetiminde ve yönetimden sorumlu olmak üzere, okul idaresince en az bir öğretmen görevlendirilir.
 
2. Eğitsel kulüp rehber öğretmeninin görevi, genel gözetimden ileri gitmez, işlerin planlaması ve yürütülmesi öğrencilere bırakılır.
 
3. Eğitsel kulüp çalışmalarından okul yönetimine karşı sorumludur.
 
V. YÖNETİM KURULU BAŞKANI
 
1. Yıllık çalışma programının uygulanması için haftalık hazırlık ve çalışmaları rehber öğretmenle haberleşerek yürütür.
 
2. Yönetim Kuruluna başkanlık eder. Her hafta yapılacak çalışmalar için karar alınmasını, karar defterine yazılmasını sağlar.
 
3. Yıl sonu çalışma raporunun hazırlanmasını sağlar.
 
4. Yönetim Kurulu yazman ve saymanını denetler.
 

 

VI. KULÜP BAŞKANI YARDIMCISI
 
1. Kulüp Başkanının en yakın görev arkadaşıdır. Kulüp Başkanının bulunmadığı zamanlarda çalışmaları yürütür.
 
2. Her hafta kulüp yoklamasını yapar ve devamsız olanları işler.
 
VII. KULÜP YAZMANININ GÖREVLERİ
 
1. Yönetim Kurulu kararlarını kulüp defterine yazar ve imzalanmasını sağlar.
 
2. Kulüp’e ait karar defteri ile diğer evrak ve dosyaları saklar.
 
3. Kulüp’le ilgili duyuru, afiş ve reklam gibi yazıları hazırlar ve okulun uygun yerlerine asar.
 
VIII. KULÜP SAYMANI (Paralı Kulüp’lerde)
 
1. Kulüp\'le ait gelir ve gider defterlerini tutar.
 
2. Kulüp\'e ait gelirleri bir bankaya yatırır.
 
3. Kulüp gözetici öğretmenlerinden birisi ile birlikte ve yönetim kurulu kararı ile para çeker.
 
4. Alınan tüm faturaların yönetim kurulu tarafından imzalanmasını sağlar.
 
5. Yıl sonunda kulüp’ün gelir ve gider durumunu bir rapor halinde yönetim kuruluna sunar.
 
IX. EĞİTSEL KULÜBÜN TUTACAĞI DOSYA VE DEFTERLER
 
1. Öğrenci yoklama çizelgesi
 
2. Kulüp tüzüğü
 
3. Karar defteri
 
4. Yıllık çalışma programı
 
5. Gelir-gider defteri (Paralı Kulüp\'ler için)
 
6. Banka defteri (Paralı Kulüp\'ler için)